Narodne novine – Produženo trajanje kolektivnog ugovora

Narodne novine – Produženo trajanje kolektivnog ugovora
I 2017. godine potpisan je Kolektivni ugovor za zaposlene u Narodnim novinama te se nastavlja dugogodišnja tradicija reguliranja prava i obveza poslodavca i zaposlenih putem kolektivnog ugovora. Tijekom ožujka ove godine pokrenuta je od poslodavca inicijativa za promjenu, pregovore i produženje primjene važećeg kolektivnog ugovora. Sindikat je dao prijedloge za izmjene koje su se odnosile na promjenu kod iznosa jubilarnih nagrada, daljnju uplatu minimalnog iznosa za III. stup ako ga poslodavac želi ukinuti, te promjenu kod sistematskog pregleda.
Poslodavac je zahtijevao smanjenje dana godišnjeg odmora, izmjene pri obračunu iznosa otpremnine kod tehnološkog viška (smanjenje broja prosječnih plaća sa 10 na 6), isplatu prigodne godišnje nagrade samo u slučaju pozitivnih rezultata poslovanja te promjene kod zdravstvenog osiguranja i obračuna iznosa doprinosa III. mirovinskog stupa. Nakon dužih i tvrdih pregovora dogovoreno je: izmjene kod zdravstvenog osiguranja, uplata minimalnog iznosa doprinosa za III. stup te i dalje isplatu prigodne nagrade bez obzira na poslovni rezultat društva, ali u smanjenom iznosu.
Pregovarački odbori su se složili oko promjena u prvom redu imajući na umu teškoće u poslovanju i lošije rezultate poslovanja. Produženje primjene dogovoreno je za još jednu godinu počevši od 1. svibnja ove godine do 30. travnja 2018. godine.
Kolektivni ugovor potpisali su 16. svibnja predsjednik Sindikata grafičara Darije Hanzalek i predsjednik Uprave Narodnih novina Branimir Gudelj. Potpisnici su izrazili zadovoljstvo za uspjele pregovore i nastavkom tradicije kolektivnog ugovaranja te izrazili nadu u buduće uspješno poslovanje društva i dobre odnose potpisnika kolektivnog ugovora.