Izbori za novo Radničko vijeće i nove Povjerenike radnika za zaštitu na radu u OIV-u provedeni su 10. i 11. srpnja 2025. Radi se o dva odvojena tijela i izbori su bili formalno odvojeni, no radi ekonomičnosti postupka provedeni su u isto vrijeme, tajnim glasovanjem radnika putem informacijsko-komunikacijske platforme.
Sve je obavljeno sukladno Zakonu o radu i Pravilniku o postupku izbora radničkog vijeća. Glasovalo je 162 zaposlenih, čime je ostvaren uvjet da glasuje najmanje od 1/3 radnika s biračkim pravom. Izborni odbor u sastavu Josipa Marušić (predsjednica), Mirko Muselinović i Mario Žemlić čijim članovima zahvaljujemo na trudu u organizaciji i provedbi ovih izbora, 14. srpnja 2025. objavio je konačne rezultate izbora.
Radničko vijeće
U radničko vijeće izabrani su Damir Tkalčević (Sektor za radijske i prijenosne sustave), Tihana Babić (Sektor za tehnološko održavanje), Filip Krka (Sektor za jezgrene mreže i IT), Dino Matezić (Ured za upravljanje projektima) i Tomislav Mrakovčić (Sektor za tehnološko održavanje). U slučaju prestanka mandata članova radničkog vijeća za zamjenike su izabrani Tihana Tonković (Ured za upravljanje projektima), Karlo Bulat (Sektor za tehnološko održavanje), Tamara Petrović (Sektor za prodaju i poslovni razvoj), Mirko Žiger (Sektor za korporativne poslove) i Zlatko Matacun (Sektor za radijske i prijenosne sustave).
Posjetimo, radničko vijeće bira se na slobodnim i neposrednim izborima, tajnim glasanjem, a na izborno razdoblje od četiri godine. Radničko vijeće je most komunikacije između svih radnika i poslodavca kroz informiranje i sudjelovanje zaposlenika u odlučivanju odnosno kroz postupke obavješćivanja, savjetovanja, u nekim situacijama i suodlučivanja, te nadzora primjene važećih akata.
Poslodavac je dužan najmanje svaka tri mjeseca obavijestiti Radničko vijeće o stanju, rezultatima poslovanja te organizaciji rada, kretanju i promjenama u plaćama, broju, vrsti i strukturi radnika i sl. U dosadašnjoj praksi s Upravom OIV-a održavani su redoviti i konstruktivni „kvartalni“ sastanci o svim relevantnim temama kako to Zakon o radu i nalaže.
Radničko vijeće daje primjedbe i prijedloge prilikom donošenja odluka poslodavca o pravilnicima o radu, o organizaciji rada, o otkazima i politici zapošljavanja, o uvođenju novih tehnologija i o uvjetima rada. Radničko vijeće ne donosi samostalno akte, ali pazi na poštivanje Zakona, Pravilnika o radu, kolektivnih ugovora i drugih propisa. Također, može podnositi i prekršajne prijave, te ima pravo tužiti nezakonite odrednice pravilnika koje je donio poslodavac.
S obzirom da nije interesna udruga, radničko vijeće ipak ne može kolektivno pregovarati ni ući u kolektivni radni spor. Za pregovore o plaći, odnosno tarifnoj politici i materijalnim pravima ovlašten je isključivo reprezentativni sindikat – udruga radnika.
Povjerenici radnika za zaštitu na radu
Povjerenik radnika za zaštitu na radu je radnik koji je izabran da zastupa interese radnika na području zaštite na radu. Njegova zadaća je pratiti da se poštuju propisi i mjere zaštite na radu te se komunicirajući ispred radnika s poslodavcem zalaže za sigurno radno okruženje. On također ima i ovlasti koje su mu dane Zakonom o zaštiti na radu od podnošenja prijedloga i zahtijevanja mjera od poslodavca preko obavješćivanja, sudjelovanja u planiranju unapređenja zaštite na radu, primanja i prenošenja primjedaba radnika prema poslodavcu, obavješćivanja radnika do uvida u dokumentaciju, prijava nadležnim tijelima i prisutnosti inspekcijskom nadzoru.
Za povjerenike radnika za zaštitu na radu, također na mandat od četiri godine izabrani su Stipe Pletikosić (Sektor za radijske i prijenosne sustave), Dubravko Balaško (Sektor za tehnološko održavanje), Zoran Božić (Sektor za tehnološko održavanje), Šimun Dugandžić (Sektor za tehnološko održavanje) i Marko Rundek (Sektor za jezgrene mreže i IT).
U slučaju prestanka njihovog mandata za zamjenike povjerenika radnika za zaštitu na radu izabrani su Milodrag Alerić (Sektor za radijske i prijenosne sustave), Tomislav Damjanović (Sektor za tehnološko održavanje), Ivica Floričić (Sektor za tehnološko održavanje), Milan Babić (Sektor za tehnološko održavanje), Dinko Kristić (Sektor za tehnološko održavanje).
Ključna je aktivna suradnja svih predstavnika radnika
Za radnike je vrlo bitna sinergija Sindikata i Radničkog vijeća odnosno Povjerenika radnika za zaštitu na radu, kao jedinih predstavnika radnika koja iz svoje pozicije mogu utjecati na određene odluke poslodavca te svojim djelovanjem učiniti uvjete za rad svih zaposlenika boljim.
Iako postoje razlike u obvezama između Radničkog vijeća i Sindikata, neophodna je bliska suradnja ta dva tijela jer imaju bezbroj dodirnih točaka, s obzirom da oba, u pravilu i zajedno, promiču i unaprjeđuju prava radnika. Stoga Zakon o radu određuje da radničko vijeće, u svrhu zaštite i promicanja prava i interesa radnika, u punom povjerenju surađuje sa svim sindikatima koji imaju svoje članove zaposlene kod određenog poslodavca. Tako je i sindikat u ovim izborima iskoristio ovlaštenje i podnio svoju listu za kandidate za radničko vijeće.
