Radnici ključ uspjeha Tiska

Na inicijativu Sindikata grafičara održan je sastanak predsjednika uprave Tiska g. Danka Duhovića i direktora za operativno poslovanje g. Ive Lovrića s predstavnicima reprezentativnih sindikata. Ispred Sindikata grafičara na sastanku su bili prisutni predsjednik Darije Hanzalek, glavna sindikalna povjerenica Tatjana Dretar te Nada Poldrugač u funkciji predsjednice radničkog vijeća Tisak. U uvodnom dijelu istaknuli smo da su radnici ključ uspjeha ove kompanije i da je potrebno zadržati povjerenje radnika kako bi se zadržali u kompaniji i pridonijeli njezinom razvitku.

Samo poslovi koji donose dobit

Na sastanku smo se dotakli niz tema vezanih za poslovanje i budućnost Tiska. Direktor Duhović istaknuo je kako Tisak vidi kao kompaniju, koja će se u budućnosti baviti samo poslovima koji donose dobit. Sve ostale grane poslovanja koje kompaniji ne donose profit će se ukinuti. Tako se ovih dana ukida poslovanje vezano s dostavom letaka. Nažalost, ukidanjem toga dijela poslovanja, bit će i višak radnika – dostavljača. Na područjima gdje će postojati mogućnost, dostavljačima koji neće biti potrebni na tim radnim mjestima, ponudit će se mogućnost rada na kioscima i u skladištu. 

Prioritet novine, cigarete i duhanski proizvodi

U budućnosti će Tisku biti prioritet poslovi s kojima se prioritetno bavio Tisak nekada, odnosno prije ulaska Agrokora u Tisak, a to su – novine, cigarete, duhanski proizvodi. Direktoru Duhoviću spomenuli smo najniže plaće naših zaposlenika – prodavača i skladišnih radnika. Direktor je svjestan situacije da je na tržištu rada za navedena radna mjesta i veća plaća, no, nažalost, u ovom trenutku Tisak nema prostora za povećanje plaća radnika jer mora na vrijeme plaćati dobavljače i redovno isplaćivati plaće. Ujedno se radi i reorganizacija kompanije, a sve to ima svoju cijenu.

Kolektivni ugovor Tisak d.d. vrijedi do srpnja 2020. godine. Za vrijeme važenja Kolektivnog ugovora posebno se sklapaju dodaci, a svaki put na razdoblje od jedne godine. Dodatak Kolektivnom ugovoru je akt kojim se ugovaraju novčani iznosi plaće i ostalih materijalnih prava radnika.

Prihvaćena inicijativa Sindikata grafičara

Početkom lipnja na inicijativu Sindikata grafičara Upravi Tiska je poslan poziv na pregovore za sklapanje, odnosno produženje Dodatka Kolektivnom ugovoru Tiska, jer je on prestao važiti s danom 30. 6. 2017. Imajući u vidu trenutačnu poslovnu situaciju u kompaniji, ali i važnost da se Dodatak ugovoru realizira za naredno razdoblje, prijedlog s naše strane bio je da se Dodatak produži s dosadašnjim pravima. Predstavljajući situaciju u kompaniji, predsjednik uprave g. Danko Duhović naglasio je da se nalazimo u teškoj situaciji, ali da je Uprava unatoč tome spremna potpisati Dodatak Kolektivnom ugovoru u nepromijenjenom obliku. Tako je Dodatak Kolektivnom ugovoru potpisan za naredno razdoblje od godinu dana, te vrijedi do 30. 6. 2018.

Dodatkom Kolektivnom ugovoru uređuje se:

–
Najniža osnovna plaća (2400 bruto);

–
Dodatak na plaću zbog otežanih uvjeta rada;

–
Visina regresa;

–
Visina božićnice;

–
Visina uskrsnice;

–
Poklon djeci radnika;

–
Otpremnina za odlazak u mirovinu;

–
Visina potpore djeci umrlih radnika; 

–
Stimulativni dio plaće;

Regres preko Multi plus kartice!

Samim dogovorom oko potpisivanja Dodatka ugovora, krenulo se i u realizaciju isplate regresa u visini od 1.500 kn neto. Unatoč prijedlogu da bi se regres isplatio u novčanom iznosu, sindikati su dobili na potpis Sporazum o isplati regresa preko Multi plus kartice s pravom korištenja u maloprodajnim objektima trgovačkog društva Konzum. Uplaćeni iznos naši radnici mogu iskoristiti najkasnije do 30. 9. 2017. godine.